关于开展2013—2014学年第二学期学生干部考核工作的通知-共青团委浙江财经大学东方学院委员会

各学生组织，学生各班：

根据《浙江财经学院东方学院学生干部考核暂行办法》（浙财院东学〔2011〕26号）文件精神，现将2013-2014学年第二学期全体学生干部考核工作安排如下，请遵照执行。

一、考核时间

9月15日—9月30日

二、考核对象

11、12、13级学生组织全体学生干部。

三、领导小组

学院成立学生干部考核工作小组。组长：王景，副组长：方志勇、叶城均；成员：伍军、蒋超、潘李芳、王其进、张娃庆、白璐、潘霄雅、王普、姚亦亚、王中斐、胡云平。各分院成立工作组，各小组组长由所在分院团总支书记（副书记）或团组织负责人兼任。

四、考核细则

(一)自我评定

自我评定由学生干部本人根据考核标准对上学期自我工作进行评定，权重为10%。

（二）民主测评

1.团委秘书处、学生会主席团、学生社团联合会主席团、学生社区委员会主席团、学生创业实践园理事会、学生综合管理中心秘书处、学生就业指导与服务中心秘书处、各团总支（团工委）学生副书记、各分院学生会主席团、各学生社团管理中心主任、各学生社区楼长等学生干部的民主测评由该组织其他学生干部（由该学生组织随机抽选产生，人数不少于5名）根据考核标准进行评定，权重为20%;

2.各学生组织部门部长、副部长的民主测评由所在部门干事（由该部门随机抽选产生，人数不少于3名）根据考核标准进行打分，权重为20%;

3.各学生社区层长的民主测评由该层寝室长（由该层随机抽选产生，人数不少于3名）根据考核标准进行评定，权重为20%;

4.各学生组织部门干事的民主测评由所在部门其他干事（由该部门随机抽选产生，人数不少于3名）根据考核标准进行评定，权重为20%；

5.各团支部、各班委的民主测评由所在团支部、班级同学（随机抽选产生，人数不少于3名）根据考核标准进行评定，权重为20%；

6.各寝室长的民主测评由寝室成员根据考核标准进行评定，权重为20%。

(三)上级管理部门考核

1.团委秘书处学生干部的上级管理部门考核测评由学院团委根据考核标准进行评定，权重为30%；

2.学生会主席团、学生社团联合会主席团、学生社区委员会主席团、学生创业实践园理事会，各团总支（团工委）学生副书记等学生干部的上级管理部门考核测评由学院团委秘书处根据考核标准进行评定，权重为30%；

3.各分院学生会主席团、各学生社团管理中心主任，各学生社区楼长等学生干部的上级管理部门考核测评由院学生会、学生社团联合会、学生社区委员会团工委根据考核标准进行评定，权重为30%;

4.学生综合管理中心秘书处、学生就业指导与服务中心秘书处等学生干部的上级管理部门测评由学生工作部根据考核标准进行评定，权重为30%;

5.各学生组织部门部长、副部长的上级管理部门测评由该组织根据考核标准进行评定，权重为30%;

6.各学生社区层长的上级管理部门测评由该楼栋楼长根据考核标准进行评定，权重为30%;